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La fintech Pennylane, spécialisée dans la comptabilité, recrute 100 postes en CDI dans toute la France

Pennylane recrute 100 postes en CDI dans toute la France pour accompagner sa croissance après seulement 10 mois d’existence

• Pennylane réalise déjà 1 million de chiffre d’affaires en seulement 10 mois d'existence.
• La fintech emploie aujourd’hui 55 salariés et recherche des profils de comptable et de développeur.


Une croissance fulgurante en pleine crise économique

Lancée en janvier 2020 à la veille du grand confinement, Pennylane a réussi un véritable tour de force. Après avoir après avoir réalisé, via son groupe, une levée de fonds en amorçage de 4 millions d’euros auprès de Global Founders Capital, Partech et Kima Ventures en mai 2020, la fintech pionnière de la comptabilité de pilotage en temps réel connaît une dynamique de croissance rapide. En 10 mois d’existence, Pennylane a généré un chiffre d’affaires de 1 million d’euros, recruté plus de 55 collaborateurs et accompagne au quotidien plus de 350 clients (dont Luko, l’agence de conseil Klox, Liberkeys, les restaurants Barak, R-PUR, Yuka ou encore Pricemoov). Pennylane confirme aujourd’hui son ascension en annonçant le recrutement de 100 salariés supplémentaires en CDI, principalement des profils de comptable, expert-comptable et développeur.

« Aujourd’hui plus que jamais, les TPE-PME, les start-up, les restaurateurs ont besoin d’avoir une photographie précise et en temps réel de leur activité et de leur trésorerie. C’est une question de viabilité économique. La crise sanitaire et économique a provoqué une véritable prise de conscience auprès des dirigeants qui ont compris l’utilité stratégique d’une comptabilité de pilotage » souligne Arthur Waller, co-fondateur de Pennylane.

La puissance du “tech-enabled” au service de l’agilité des entreprises

Pennylane s’inscrit pleinement dans la tendance du « tech-enabled » : ces technologies habilitantes qui mobilisent la puissance des algorithmes au service de la performance humaine. Pour Arthur Waller : « L’ère de la transformation digitale a atteint un certain degré de maturité en ce sens que la technologie ne se suffit plus à elle-même. Sa valeur réside dans sa capacité à optimiser l’humain. Avec Pennylane, nous avons propulsé la comptabilité dans ce mouvement de fond” ».

Pennylane associe ainsi l’humain et la technologie pour offrir aux entreprises toutes les informations nécessaires à l’évaluation de leur santé financière et à la prise des meilleures décisions stratégiques. Pennylane automatise la récupération des données financières fragmentées en se connectant avec les banques, les logiciels de caisse ou bien encore des acteurs comme Payfit pour la gestion de la paie et Stripe pour la facturation. Les experts-comptables Pennylane, équipés d’outils technologiques, traitent ensuite ces données afin de fournir une tenue comptable classique ainsi qu'un tableau de bord indiquant la rentabilité financière de chaque activité et des outils de pilotage de trésorerie.

« Avec Pennylane, l’entreprise sort de sa vision asynchrone des données comptables, dont l’examen est souvent relégué en fin d’année. Désormais, le dirigeant sait immédiatement s’il peut investir pour se développer, acquérir du matériel, recruter… L’entreprise devient plus agile puisqu’elle dispose des informations nécessaires pour saisir les opportunités et mieux évaluer ses choix stratégiques. » ajoute encore Arthur Waller.

A propos de Pennylane
Pennylane est le leader de la comptabilité de pilotage en France. Pennylane mêle l'humain (service d'expertise-comptable) et la technologie pour aider les dirigeants de PMEs dans leur gestion administrative post-vente : facturation et encaissement, paiement fournisseurs, comptabilité et pilotage de la trésorerie et de l’activité. Pennylane accompagne plusieurs centaines de start-ups et de PMEs françaises dans leur gestion administrative et comptable au quotidien, au coeur de l’action.


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